Toate articolele pe tema: "legea 448/2006"
Obligatii fiscale ale persoanelor juridice care au cel putin 50 de angajati
Potrivit Legii 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, autoritatile si institutiile publice, persoanele juridice, publice sau private, care au cel putin 50 de angajati au obligatia de a angaja persoane cu handicap in proportie de cel putin 4% din numarul total de angajati.
Modificarea si completarea Legii 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap
In M. Of. 505 din 23 iulie 2012 a fost publicata Legea 136/2012 privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului 84/2010 pentru modificarea si completarea Legii 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap.
Persoanele juridice cu mai mult de 50 de angajti au obligatia de a angaja persoane cu handicap in proportie de minim 4%
Potrivit Legii 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, autoritatile si institutiile publice, persoanele juridice, publice sau private, care au cel putin 50 de angajati, au obligatia de a angaja persoane cu handicap in proportie de cel putin 4% din numarul total de angajati.
Metodologia de acordare a subventiilor de la bugetul de stat, prin bugetul Ministerului Muncii, Familiei si Protectiei Sociale, organizatiilor prevazute la art. 98 din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap
In M. Of. nr. 295 din 28 aprilie 2011 a fost publicat Ordinul ministrului muncii, familiei si protectiei sociale nr. 1169/2011 pentru aprobarea Metodologiei de acordare a subventiilor de la bugetul de stat, prin bugetul Ministerului Muncii, Familiei si Protectiei Sociale, organizatiilor prevazute la art. 98 din Legea nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor […]
Proiect de Ordonanta de urgenta pentru modificarea şi completarea Legii nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicata
Avand in vedere Strategianationala pentru protectia, integrarea si incluziunea sociala a persoanelor cu handicap in perioada 2006-2013 ,, Sanse egale pentru persoanele cu handicap – catre o societate fara discriminari,, aprobata prin Hotararea Guvernului nr. 1175/2005, Avand in vedere faptul ca, la data intrarii in vigoare a Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 68/2010 […]
