Toate articolele pe tema: "mobilitatea fortei de munca"

PE cere protectie sociala adecvata pentru muncitorii independenti

Sa fii propriul angajat si nu al unei companii poate aduce beneficii: un program de lucru flexibil si mai mult control asupra proiectelor proprii. Muncitorii independenti reprezinta peste 15% din totalul angajatilor in UE. Dar acestia au de multe ori mai putine drepturi sociale decat ceilalti muncitori. Pe 14 ianuarie, Parlamentul a adoptat o rezolutie care cere protectie sociala adecvata pentru muncitorii independenti. Raportoarea Vilija Blinkevičiūtė (S&D, Lituania) ne-a acordat un interviu.

Mobilitatea fortei de munca: de ce munca in echipa este solutia

Autor: Claudia Sofianu, Manager Coordonator, Departamentul Human Capital, Ernst & Young

Multe companii au inclus mobilitatea fortei de munca in strategia lor de afaceri. Se constata insa o crestere rapida a riscurilor de natura fiscala si juridica ce decurg din derularea proiectelor de mobilitate internationala a angajatilor. Colaborarea ar trebui sa inlocuiasca lipsa de comunicare care s-a dezvoltat de-a lungul anilor.

Acest site folosește cookie-uri. Continuarea navigării presupune că ești de acord cu utilizarea cookie-urilor. Informații suplimentare

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close